Пенсионное обеспечение работников образования: как получить пенсию по выслуге лет

Действующее законодательство Украины достаточно запутано касательно вопроса пенсионного обеспечения работников сферы образования. С этим можно согласиться: без наличия юридического образования и большого желания разобраться в этом клубке законов невозможно. Именно расплетению этого клубка и посвящена представленная статья.

В частности, профильный закон не содержит положения относительно права для педагогов выйти на пенсию по выслуге лет. Однако это вовсе не означает, что такого права не существует.

До вступления в силу Закона Украины «Об общеобязательном государственном пенсионном страховании» действовал Закон Украины «О пенсионном обеспечении», статьи которого позволяли выйти на пенсию работнику образования независимо от возраста при наличии 25 лет стажа в сфере образования.

Однако Законом от 2 марта 2015 года № 213-VIII и от 24 декабря 2015 года № 911-VIII была установлена необходимость достижения 55 лет для выхода на пенсию и повышен специальный стаж для выхода на пенсию. Указанные изменения были обжалованы в Конституционном суде Украины.

После этого вступил в силу Закон Украины «Об общеобязательном государственном пенсионном страховании», который не предусматривал пенсии по выслуге лет работникам сферы образования. Казалось бы, вопрос решен, однако, Конституционный суд Украины 4 июня 2019 года принял решение, в котором признал неконституционными Законы от 2 марта 2015 года № 213-VIII и от 24 декабря 2015 года № 911-VIII и вернул действие положениям Закона «О пенсионном обеспечении» до принятия указанных Законов.

Таким образом, возникла спорная ситуация: одновременно действует новый Закон Украины «Об общеобязательном государственном пенсионном страховании» и статьи старого Закона Украины «О пенсионном обеспечении» о праве выхода на пенсию по выслуге лет работнику образования независимо от возраста при наличии 25 лет стажа в сфере образования.

Однако пенсионный фонд не учитывает вышеприведенное решение Конституционного суда Украины и отказывает в назначении пенсии по выслуге лет.

Со своей стороны отмечаем, что такой отказ пенсионного фонда не является окончательным и может быть обжалован в суде. Позиция судов касательно данной категории дел такова: если у лица имеется 25 и более лет стажа в сфере образования, отказ пенсионного фонда в назначении пенсии является незаконным, суд в таких случаях обязывает ПФУ назначить лицу пенсию по выслуге лет. Кроме того, от момента подачи заявления в ПФУ и до фактического назначения пенсия не теряется, а указанная задолженность должна быть выплачена пенсионным фондом.

В качестве заключения следует отметить, что пенсия педагогов по выслуге лет существует. Для выхода на нее необходимо иметь 25 и более лет соответствующего стажа. В случае отказа ПФУ в назначении пенсии рекомендуем обращаться в суд и назначать такую пенсию в судебном порядке.