Чи враховується стаж, набутий у Китаї, при призначенні пенсії в Україні?

Часом інша країна може запропонувати більш вигідну роботу, кращі умови життя, позитивно вплинути на стан здоров’я та інші причини, що сприяють переїзду. Люди переїжджають постійно із країни до країни, й українці не є виключенням. Наших земляків можна зустріти по всьому світові. У цій статті ми вирушимо на Далекий Схід і спробуємо розібратися, що відбувається з виплатами пенсій у разі переїзду до Китаю.

На жаль, станом на сьогодні між Україною та Китаєм не було укладено угоди, що стосується пенсійного забезпечення, а це означає, що трудовий стаж, який був отриманий в одній державі, не зарахується в іншій під час призначення пенсії.

Якщо ви вже є пенсіонером, то, звісно, зацікавлені в тому, як переїзд до іншої країни позначиться на розмірі вашої пенсії.

Зоврема, згідно з угодою між урядами України та Китайською Народною Республікою, яка стосується запобігання подвійному оподаткуванню, пенсійні виплати підлягатимуть оподаткуванню лише в тій країні, резидентом якої є особа.

З питання інших виплат, наприклад, зарплат за держслужбу, зазначені виплати підлягатимуть оподаткуванню лише в країні, у якій особа проходила службу. Але ця виплата підлягає оподаткуванню в іншій державі, якщо вона виплачується органом місцевої влади й людина є резидентом або національною особою, або не стала резидентом держави лише у зв’язку з наданням послуг.

Слід відзначити, що згідно з рішенням Конституційного суду України від 2009 року, держава зобов’язана виплачувати пенсію людині, якщо їй призначено пенсію в Україні, незалежно від того, в якій державі ця особа мешкає і незалежно від наявності або відсутності відповідної угоди між урядами.