Пенсия по возрасту на льготных условиях для работников озокеритовой промышленности

Производство горного воска (воска буроугольного) и озокерита

Законодатель, учитывая особенности некоторых профессий, их тяжесть и вредность для здоровья работников, предусмотрел особый порядок назначения пенсии по возрасту. В частности, льготные условия такой пенсии предусматривают, что лицо может выйти на пенсию не в 60 лет, как установлено общим правилом, а уже в 50. Главным условием для этого является наличие страхового стажа – не менее 25 лет у мужчин, из них не менее 10 лет на работах по Списку № 1, и не менее 20 лет у женщин, из них не менее 7 лет 6 месяцев на работах по Списку № 1.

Управление разливочными машинами при производстве озокерита является тяжелой и вредной для здоровья профессией. Среди профессий, которые соответствуют таким работам, в соответствии с Классификатором профессий ДК 003:2010 (приложение А) к таким профессиям принадлежит машинист разливочной машины (переработка озокеритовых руд). Именно такая работа предусмотрена в Списке № 1, утвержденном Постановлением Кабинета Министров Украины от 24 июня 2016 года № 461.

При анализе судебной практики касательно споров, касающихся данной профессии, можно объединить их в целую группу для установления факта работы на такой должности для назначения пенсии по возрасту на льготных условиях.

Основным документом, подтверждающим стаж работы, является трудовая книжка. Однако иногда трудовая книжка может не содержать записей о работе, которая имеет право на льготную пенсию. В таких случаях вы должны получить уточняющие справки с предприятий или их правопреемников. Однако они предоставляются только в том случае, если трудовая книжка не содержит вышеуказанных записей. К сожалению, на практике органы пенсионного фонда часто отказывают в назначении пенсии по возрасту на льготных условиях работникам из-за того, что у них отсутствуют уточняющие справки даже при наличии заполненной трудовой книжки с записями.

Конечно, в таком случае лучше получить соответствующие справки. Но и здесь возникает проблема: а если документы предприятия не сохранились или находятся на неподконтрольной Украине территории? В таком случае единственным выходом будет обращение в суд с иском об обязательстве пенсионного органа зачислить соответствующие периоды работы в льготный стаж.

Подытоживая можно отметить, что учитывая тяжелые и вредные для здоровья условия работы машинистом разливочных машин в озокеритовой промышленности, законодателем были предусмотрены определенные льготы при назначении пенсии по возрасту для представителей этой профессии. Однако на практике иногда возникают проблемы с ее назначением. И в таком случае необходимо обращаться в суд.