Как получить льготную пенсию при работе в карьере или руднике
Многие люди в нашей стране трудятся на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда (Список № 1), которые дают право на льготную пенсию. К таковым, в частности, относится работа в рудниках, отвалах, карьерах и разрезах на работах по добыче полезных ископаемых. Лица, занятые на таких работах, имеют право на пенсию по возрасту на льготных условиях.
Законодатель не выделяет отдельных профессий, соответствующих таким работам. Это могут быть горняки, мастера, слесари, электрослесари, водители, маркшейдеры, однако которые работают именно в разрезах, карьерах, рудниках и отвалах на работах по добыче полезных ископаемых глубиной 150 метров и глубже.
В качестве примера можно раскрыть профессию маркшейдера карьера рудника. Она характеризуется выполнением всех маркшейдерских работ на закрепленных участках карьера и рудника, созданием опорных сетей для снятия горных выработок, составлением маркшейдерской горнографической документации.
Какие же условия назначения пенсии по возрасту на льготных условиях работникам, занятым полный рабочий день в разрезах, карьерах, рудниках и отвалах на работах по добыче полезных ископаемых глубиной 150 метров и глубже?
Сущность льготной пенсии заключается в возможности выхода на пенсию со сниженным пенсионным возрастом – 50 лет. Однако условием такого выхода является то, чтобы потенциальный пенсионер (мужчина) имел не менее 25 лет страхового стажа, из которых не менее 10 лет на работах по Списку № 1.
Каким образом можно подтвердить стаж работы в карьерах, разрезах на работах по добыче полезных ископаемых?
Основным документом, подтверждающим стаж работы, является трудовая книжка. Для того чтобы период работы в карьерах, разрезах и рудниках был зачислен как льготный стаж, соответствующая запись в трудовой книжке должна содержать сведения, которые отражали бы характер и условия работы. В качестве примера можно привести следующий: «Принят водителем автотранспортных средств с полным рабочим днем в карьере глубиной 150 метров и глубже». Небольшой по содержанию, но важной по сути является деталь пребывания в карьерах глубиной 150 метров и глубже. Такая запись в соответствии с действующим законодательством позволяет засчитать ее в льготный стаж.
В то же время бывают случаи, когда трудовая книжка не содержит необходимых записей о том или ином периоде работы. Поэтому законодательство предусматривает получение уточняющих справок с предприятий, с помощью которых можно подтвердить не только стаж работы, но и занятость в соответствующей работе, которая дает право на льготную пенсию.
Обычно пенсионный фонд отказывает в назначении пенсии по возрасту на льготных условиях по указанным профессиям в случае отсутствия справок. Однако случается, что лицо не имеет возможности их получить, имея при этом должным образом заполненную трудовую книжку.
К счастью, выходом из этой ситуации является суд, который сформировал по этому вопросу правовую позицию, согласно которой наличие трудовой книжки с соответствующими записями избавляет от необходимости получения уточняющей справки для подтверждения характера работы и не опровергает наличия у работника соответствующего льготного стажа работы.
Следовательно, необходимо следить за правильностью заполнения записей в трудовой книжке, чтобы они отражали характер выполняемой работы, на которой было занято лицо. Иначе следует дополнительно получить уточняющие справки, по которым можно рассчитывать на назначение льготной пенсии. Однако если ПФУ совершает незаконные действия, нужно обращаться в суд за защитой своих прав.







